주민지도자가 자신만이 모든 문제를 책임지고 해결 할 수 있다고 생각하면 독선과 독단이 시작된다.

주민을 문제해결의 주체가 아니라 대상으로 취급하게 된다.

주민지도자가  혼자 또는 일부 마음 맞는 몇몇 하고만 일하는데 익숙해지면 주민조직을 자기 위주로 움직이게 되고,

주민은 서서히 주민지도자를 신뢰하지 않게 된다.

주민과 함께 일하기를 즐겨하는 것은 주민을 믿고, 주민이 할 수 있는 일부터 함께 시작하는 것이다.

주민지도자는 주민과 함께 어울리고 주민과 함게 실천하는 것을 자연스러운 일상으로 삼는다.